کتاب ساختن برای ماندن (۱۹۹۴) هجده شرکت موفق و تحسین برانگیز را بررسی میکند تا تعیین کند که چه چیزی موجب رشد و توسعه آنها طی چند دهه و در برخی موارد برای دو قرن شده است. مطالعات تحلیلی نشان میدهد که تفاوتهای ساده اما الهام بخشی وجود دارد که این شرکتهای برتر را از رقبای کمتر موفق آنها متمایز میکند.
کتاب ساختن برای ماندن برای افراد در تمام سطوح تمام سازمانها، از مدیر عامل تا کارمندان عادی و از شرکتهای برتر جهانی تا استارتاپها و بنیادهای خیریه کارآمد است. توصیههای ارائه شده در این کتاب، برای همه زمانها کارآمد است و به خوانندگان کمک میکند تا در حین پیشروی بیوقفه به اهمیت پیوستن به یک ایدئولوژی محوری پی ببرند.
چه کسانی باید این میکروبوک را بخوانند؟
هر کسی علاقهمند است بداند شرکتهای برتر چگونه در طول یک قرن موفق ماندهاند
هر کسی که بخواهد شرکت، سازمان، دپارتمان یا تیم با اراده خود را بسازد
هرکس که بخواهد ابزارهای ملموسی برای پیشرفت، پرورش خلاقیت یا ارزشهای ارتباطی با سازمان خود پیدا کند