اپیزود Ep 13 | تحلیلگری بهتر افراد پادکست HR Mansaan | منسان منابع انسانی

به نظرتون عصب شناس‌ها چطوری میفهمن یک نفر اختلال دو قطبی یا شیزوفرنی داره؟ برای این کار با کمک ام‌آر‌آی یک تصویر از ساختار مغز به وجود میارن. با تحلیل این تصاویر میشه ارتباط بین بخش های مختلف مغز رو شناسایی کرد. مثلا اگر رابطه بخش هایی از مغز که مربوط به زبان و ارتباطه، ضعیف باشه. این فرد شیزوفرنی داره. یا اگر رابطه بین بخشهای مربوط به کنترل احساس و تصمیم گیری در مغز ضعیف باشه. این فرد دچار اختلال دو قطبیه.

جالب نیست براتون اگر بدونید با تحلیلگری افراد  هم میشه تصویری از نحوه ارتباط آدمها در محیط کار کشید !  این تصویر به ما کمک میکنه یه سری پیش بینی ها بکنیم. مثلا اگر در سازمان دنبال ایده به درد بخوری باید سراغ کی بری؟ کدوم تیم نوآورتره ؟ کدوم تیم بهتر پروژه ها رو میرسونه؟ جدایی چه افرادی از شرکت به شما آسیب زیادی میزنه؟

  اگر تحلیل گری افراد  براتون جذابه، این اپیزود رو از دست ندید

----------------

حامی این قسمت: رستورانهای زنجیر ه ای پیتزا سیب ۳۶۰ 

لینک درخواست نمایندگی

شماره تماس: 02141304142

----------------

گوینده: آرشام نوید

لینک مقاله تحلیلگری بهتر افراد

Moneyball Movie