کتاب صوتی رهبر خودآگاه نشر نوین کتاب

چه چیزی بیشتر از هر چیزی تلاش‌های یک رهبر را خراب می‌کند؟ چه عاملی باعث می‌شود تیم‌های خوب از پیشرفت باز بمانند؟ چه چیزی باعث خارج شدن یک رهبر از مسیر و اهدافش می‌شود؟

جواب واضح است؛ فقدان خودآگاهی.

کتاب صوتی «رهبر خودآگاه» به شما کمک می‌کند تا از تمامی توانایی‌های خود استفاده کنید و توانمندی‌های تیمتان را کشف کنید. دکتر جان سی. مکسول، نویسنده‌ کتاب صوتی «رهبر خودآگاه» معتقد است عدم خودآگاهی بزرگ‌ترین مانعی است که رهبران برای توسعه کسب‌وکار، اثربخشی و پیشرفت با آن مواجه می‌شوند. او در این کتاب صوتی، به‌خوبی توضیح می‌دهد که چطور رهبران می‌توانند خودآگاه‌، متمرکز و مطمئن عمل کنند.

جان مکسول در این اثر صوتی این مسئله را طرح می‌کند که وقتی رهبران توانمندی‌های خودشان را به وضوح نمی‌شناسند، نقاط ضعف و قدرتشان را نمی‌بینند یا به تعاملات منفی‌شان با تیم خود آگاه نیستند، تاثیرگذاری‌شان را محدود می‌کنند؛ پیشنهاد او تمامی رهبران، در تمامی عرصه‌ها، تنها یک چیز است؛ خودآگاهی.

قبل از شروع این کتاب خوب است به این سوال پاسخ دهید که آیا در جایگاه یک رهبر کمبودهایتان را می‌شناسید؟

باید بدانید که تمامی رهبران نقاط کور دارند، اما خبر خوش این است که کتاب صوتی «رهبر خودآگاه» قرار است بر روی این نقاط نور بیندازد و آن‌ها را برایتان شفاف کند تا شما و تیمتان را از منجلاب تو در توی فقدان خودآگاهی نجات دهد و شما را به مقصد نهایی‌تان برساند.

کتاب صوتی «رهبر خودآگاه» نوشته دکتر جان سی. مکسول، ترجمه الهه علوی، را با صدای جذاب و گیرای امیرحسین بنی‌هاشمی می‌شنوید. این کتاب صوتی یکی از پرکاربردترین کتاب‌ها در عرصه توسعه‌ی فردی برای رهبران است و به آن‌ها کمک می‌کند تا از درونی‌ترین نقطه‌ تغییرات را آغاز کنند و به بیشترین نتایج در این زمینه برسند.

جایی در این کتاب صوتی با صدای امیرحسین بنی‌هاشمی می‌شنوید:

«رهبران عجول پایداری و دوام ندارند. رهبری بیشتر کاری شبیه آرام‌پز است. در واقع رهبری زمان می‌برد؛ اما در نهایت نتیجه‌ای که به دست می‌دهد ارزش تمام صبوری‌ها را دارد. رهبران باید بدانند هدف از رهبری کردن این نیست که خودشان اول از همه از خط پایان عبور کنند، بلکه باید افرادشان را نیز با خود از خط پایان عبور دهند. به همین دلیل است که باید قدم‌های خود را کند کنند، با افرادشان در ارتباط باشند و برای رسیدن به هدف از دیگران بهره بگیرند و افرادشان را در کنار خود رو به جلو حرکت دهند. اگر شما بسیار سریع‌تر از افرادتان در حال حرکت باشید، نمی‌توانید این کارها را انجام دهید و احتمالا کار به جایی می‌رسد که از تلاش‌ها و قدم‌های افرادتان ناراضی خواهید بود.»

کتاب صوتی رهبر «خودآگاه» در ۱۲ فصل به گوش شما می‌رسد که چند فصل اول آن عبارتند از:

فصل اول: مهارت در خودرهبری

فصل دوم: نقاط قوت خود را بشناسید و روی آن‌ها کار کنید

فصل سوم: به‌جای پیشرفت شخصی تیمتان را اولویت قرار دهید

فصل چهارم: وقتی افرادتان استعفا می‌دهند، نگاهی به خودتان بیندازید

فصل پنجم: به‌جای حرف زدن، بیشتر گوش کنید

...