
در این کتاب به شرح 40 نظریه از مهمترین نظریهها در حوزه مدیریت و سازمان مانند «نظریه قابلیت جذب»، «نقشآفرین - شبکه»، «عاملیت»، «اسناد»، «تعادل»، «کنترل»، «قابلیتهای پویا»، «بازار کارا»، «دانشمحوری»، «الگوهای ذهنی» و... پرداخته میشود. مطالعه این نظریهها، صدها پیشنهاد را برای پژوهشهای آتی در مطالعاتپژوهی در اختیار مخاطبان میگذارد.
| فرمت محتوا | pdf |
| حجم | 3.۲۶ کیلوب ایت |
| تعداد صفحات | 446 صفحه |
| زمان تقریبی مطالعه | ۰۰:۰۰ |
| نویسنده | جفری ای مایلز |
| مترجم | محبوبه حبیبی بدرآبادی |
| مترجم دوم | حسین رحمان سرشت |
| مترجم سوم | شهرام خلیلنژاد |
| ناشر | مرکز چاپ و انتشارات دانشگاه علامه طباطبائی |
| زبان | فارسی |
| تاریخ انتشار | ۱۴۰۳/۱۱/۳۰ |
| قیمت ارزی | 6 دلار |
| قیمت چاپی | 280,000 تومان |
| مطالعه و دانلود فایل | فقط در فیدیبو |