کتاب مدیریت سازمانها در شرایط پیچیده نشر انتشارات مبلغان

کتاب «مدیریت سازمان‌ها در شرایط پیچیده» نوشته‌ی «وحید خاشعی» است. در توضیحات پشت جلد کتاب آمده است: «شرکت‌های ایرانی همچون سازمان‌های خارجی به نوعی با محیط پیچیده‌ای در تعامل هستند. این پیچیدگی‌ها، هم ناشی از تعدد عوامل محیطی و هم ناشی از رفتارهای سریع و تغییر جهت‌هایِ ناگهانی و گسسته این عوامل است، که آثار وسیعی را در سازمان‌ها در ایران و به ویژه شرکت‌های بزرگ برجای گذاشته‌اند. از جمله می‌توان به موارد زیر اشاره کرد: ورود محصولات شرکت‌های خارجی در اثر کاهش موانع تعرفه‌ای و غیرتعرفه‌ایِ کشور و شدت یافتن رقابت سازمان‌های ایرانی با آن شرکت‌ها و همچنین افزایش تعداد عرضه‌کنندگان و مشتریان شرکت‌های ایرانی در اثر پیشرفت فناوری‌ها و ارتباطات. تحولات سیاسی در داخل و خارج کشور (منطقه و جهان) باعث تغییرات شدید در رفتارهای سیاسی کشورهای دیگر در قبال ایران شده است که درنتیجه، فضای سیاسی ایران با شرایط پیش‌بینی ناپذیر و ریسک زیاد سرمایه‌گذاری مواجه شده است. تحریم‌های اقتصادی و تغییرات پیوسته در آن‌ها، از سویی شرکت‌های ایرانیِ فعال در عرصه بین‌المللی را با مسائل و مشکلات مختلف، مواجه ساخته است. ازاین‌رو، دستیابی به رویکردهای نوین مدیریتی برای سازگارکردن سازمان‌ها با شرایط مذکور و پاسخ‌گویی به مسائل به وجودآمده برای نظریه‌پردازان علوم سازمانی و مدیران عالی، امری کلیدی و ضروری است. کتاب "مدیریت سازمان‌ها در شرایط پیچیده" به بحث و بررسی درباره فرایند مدیریت استراتژیک سازمان‌ها در شرایط پیچیده پرداخته است و موضوعات مهمی چون: اندیشه پارادایمی در تئوری سازمان و مدیریت، بنیان‌های فلسفی اندیشه پیچیدگی، نظریۀ آشوب، نظریه پیچیدگی، استراتژی‌سازی در محیط‌های پیچیده و … را مورد بحث و بررسی قرارداده است. این کتاب می‌تواند به عنوان منبعی کامل برای دروس "مدیریت استراتژیک در شرایط پیچیده" و "مدیریت استراتژیک پیشرفته" در مقطع کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی و همچنین دروس "فلسفه علم" و "استراتژی‌های بازرگانی" در مقطع دکتری مدیریت استراتژیک به کار گرفته شود.» این کتاب را انتشارات «مبلغان» منتشر کرده است.