کتاب بررسی اشتیاق شغلی معلمان اثر سمیرا شیرکوند نشر انتشارات نظری
کتاب "بررسی شغلی معلمان" یک پژوهش جامع و کاربردی است که به شناسایی و تحلیل عوامل مؤثر بر اشتیاق شغلی معلمان مدارس ابتدایی دخترانه شهرستان ورامین میپردازد. این اثر با هدفی مشخص و دقیق، به مطالعه و شناسایی عواملی میپردازد که میتوانند در بهبود کیفیت حرفهای معلمان و افزایش انگیزه و اشتیاق آنها مؤثر باشند.
تعیین و تحلیل عوامل مؤثر بر اشتیاق شغلی معلمان، بهویژه در مقطع ابتدایی و در مدارس دخترانه.
پژوهش نشان میدهد که ویژگیهای شخصیتی NEO (شامل برونگرایی، سازگاری، ثبات هیجانی و تجربهپذیری) به همراه رضایت شغلی و فرصتهای ارتقاء شغلی، تأثیرات مثبت و معناداری بر اشتیاق شغلی معلمان دارند. این نتایج میتواند به عنوان راهنمایی برای مدیران و سیاستگذاران آموزشی در راستای بهبود شرایط کاری و افزایش انگیزه معلمان مورد استفاده قرار گیرد.
کتاب "بررسی شغلی معلمان" نه تنها یک منبع علمی و پژوهشی ارزشمند است، بلکه میتواند به عنوان راهنمایی برای ارتقاء کیفیت آموزشی و انگیزه معلمان در مدارس ابتدایی مورد توجه قرار گیرد. با معرفی این اثر، به خوانندگان فرصتی برای بهرهمندی از یافتههای علمی و تجربی در زمینههای آموزشی و شغلی داده میشود.
شناسنامه
| فرمت محتوا | pdf |
| حجم | 1.۹۴ کیلوبایت |
| تعداد صفحات | 168 صفحه |
| زمان تقریبی مطالعه | ۰۰:۰۰ |
| نویسنده | سمیرا شیرکوند |
| نویسنده دوم | رضوان شیرکوند |
| ناشر | انتشارات نظری |
| زبان | فارسی |
| تاریخ انتشار | ۱۴۰۴/۱۰/۱۰ |
| قیمت ارزی | 4 دلار |
| مطالعه و دانلود فایل | فقط در فیدیبو |
