کتاب ﺗﺎﺛﻴﺮ ‌‌آﻣﻮزش ‌‌ﺑﺮ ‌‌ﻣﻮﻟﻔﻪ ﻫﺎی ‌‌ﺣﻜﻤﺮوایی ‌‌ﻣﻄﻠﻮب ‌‌ﺷﻬﺮی اثر پوریا ترابی نشر حاجیلی

از‌‌مشکلات ‌‌موجوددرسازمان‌های ‌‌مختلف ‌‌کشورعدم‌‌‌سنخیت ‌‌تحصیلات ‌‌و ‌‌رابطه‌کاری ‌‌است‌که ‌‌باعث‌‌سرخوردگی‌‌کارکنان ‌‌و ‌‌به ‌‌تبع ‌آن کاهش‌بهره‌وری ‌‌شده ‌‌است. بدین‌ منظور‌‌ تعریف ‌‌دوره‌های ‌تخصص‌ محور ‌‌از ملزوماتی ‌‌است ‌‌که ‌‌‌در ‌‌دوره‌های ‌‌علمی– ‌‌کاربردی ‌‌لحاظ ‌‌گردیده، ‌‌لذا ‌‌در ‌‌این ‌‌تحقیق ‌‌بنا ‌‌داشته‌ام ‌‌تا ‌‌حدودی ‌‌رابطه ‌‌شغل ‌‌و ‌‌معلومات ‌‌علمی را ‌‌سنجیده ‌‌و ‌‌در ‌‌جهت ‌‌بسط ‌‌در ‌‌شهرداری ‌‌کرج ‌‌که ‌‌طبق ‌‌اعلام ‌‌سازمان ‌‌شهرداری‌های ‌‌کشور ‌‌در ‌‌سنوات ‌‌گذشته ‌‌ضعیف‌ترین ‌‌چارت ‌‌سازمانی ‌‌کلان‌شهرهای ‌‌کشور ‌‌را ‌‌دارا ‌‌بوده، ‌‌استفاده ‌‌نمایم. این ‌‌امر ‌‌میسر ‌‌نمی‌شود ‌‌مگر ‌‌با ‌‌پیگیری ‌‌اهداف ‌‌مختلف ‌‌که ‌‌در ‌‌این ‌‌پژوهش ‌‌سعی ‌‌شده ‌‌موارد ‌‌مختلفی ‌‌از ‌‌جمله ‌‌تغییرات ‌‌کیفی، ‌‌سطح ‌‌دانش ‌‌و ‌‌بینش، ‌‌مهارت‌ها ‌‌و ‌‌توانایی‌های ‌‌شغلی، ‌‌بهبود ‌‌شرایط ‌‌فعالیت، ‌‌رضایت ‌‌شغلی، ‌‌خلاقیت ‌‌و ‌‌نوآوری، ‌‌رشد ‌‌ذهنی ‌‌و ‌‌پاسخگویی ‌‌مناسب ‌‌مورد ‌‌بررسی ‌‌قرار ‌‌گیرد.