هدف از تالیف این کتاب، معنادارساختن زندگی در محیط های کسب و کار و دورکردن کارکنان و مدیران از شیوه هایی که از نظر رفتاری و ارتباطی به ما آسیب می رساند و محیط کسب و کار و زندگی ما را پر از استرس و آشفتگی های روزمره می سازد، می باشد. به همین دلیل امید این را داریم که در نمایش پرده های بعدی، ابعاد جنگ روانی موبینگ در محیط های کسب و کار سازمانی و اجتماعی و نیز راه های مقابله با آن را در سطوح مختلف محلّی، ملّی و بین المللی به تصویر بکشم.