کتاب صوتی سرسختی نشر نوین کتاب

نویسنده کتاب صوتی «سرسختی» از یک دغدغه شخصی آغاز می‌کند و به شما از قدرت اشتیاق و پشتکار می‌گوید. کتاب صوتی‌ای که با ترجمه هدا پری‌زاده و صدای دلنشین الهام کردا می‌شنوید. آنجلا داک‌ورث سعی داری در کتاب شنیداری «سرسختی»‌ به ما بگوید که قطعاً استعداد در کوتاه‌مدت و به‌صورت مقطعی کارگشاست، اما برای رسیدن به اهداف بلندمدت به ویژگی‌های دیگری چون اشتیاق و پشتکار نیاز داریم.

این کتاب صوتی چراغ این پرسش را ذهن شما روشن می‌کند که آیا در مسیر موفقیت تیزهوشی تاثیرگذار است یا پشتکار و سخت‌کوشی؟ آیا می‌توان نابغه‌ای را یافت که بدون هیچ‌گونه تلاشی به موفقیت رسیده باشد؟ آیا همواره تیزهوشی ضامن موفقیت در میان انسان‌هاست؟ چرا عادت داریم کارکرد و سخت‌کوشی فوق‌العاده افراد را به استعداد و تیزهوشی‌شان نسبت دهیم؟ در این مسیر چه ویژگی شخصیتی دیگری تأثیرگذار است؟ آیا در جاده موفقیت میان‌بری به‌نام استعداد وجود دارد؟ مهارت چیست و چه تناسبی با استعداد یا تلاش دارد؟ اصلا آیا لازم است سرسخت‌ باشیم؟ به چه کسانی سرسخت می‌گوییم؟

در کتاب شنیداری «سرسختی»، نویسنده کتاب سرسختی، آنجلا داک‌ورث، استاد روان‌شناسی دانشگاه پنسیلوانیا، با الگوهای سرسختی گفت‌وگو می‌کند و تجربه‌های این افراد با پژوهش‌های مختلف خود و دیگر روان‌شناسان شخصیت تطبیق می‌دهد و در نهایت به این نتیجه می‌رسد که دستیابی به موفقیت در زندگی، بیش از استعداد، به سخت‌کوشی و پشتکار افراد بستگی دارد. داک‌ورث در این کتاب می‌گوید که ذهن انسان‌ها چنان درگیر استعداد و تأثیر آن در موفقیت است که از عوامل دیگر به‌کلی غافل شده‌اند. او در بخشی‌هایی از کتاب، ضمن اشاره به تحقیقات روان‌شناسان مختلف و همچنین ویژگی‌های فیزیولوژیک مغز، به این نکته اشاره می‌کند که هوش و استعداد هرگز خصوصیتی ایستا نیست و با تلاش و سخت‌کوشی پیشرفت می‌کند. شاهد او در این زمینه تحقیقاتی است که نشان می‌دهد نمرات هوش بسیاری از نوجوانان از چهارسالگی تا هجده‌سالگی افزایش چشمگیری داشته است. گفت‌وگوهای صمیمانه و در عین حال تخصصی نویسنده با الگوهای سرسختی، به درک و تحلیل مطالب کتاب بسیار کمک می‌کند. در این کتاب به طیف وسیعی از افراد در زمینه‌های متنوعی چون ورزش، هنر، سیاست، تجارت، نویسندگی و... اشاره شده است.

داک‌ورث در جای‌جای کتاب به موضوعاتی چون اهمیت تمرین‌های طولانی‌مدت و «تمرین‌های سنجیده»، تعیین هدف و «اهداف سطح بالا»، انگیزه‌های خودمحور و دیگرمحور، فرهنگ و سرسختی، تأثیر گروه بر افزایش سرسختی، فعالیت‌های فوق‌برنامه، «توری سرسختی»، «کار سخت» و ده‌ها اصطلاح دیگر در زمینه سرسختی اشاره می‌کند.

او همچنین به اَشکال مختلفِ فرزندپروری، از جمله فرزندپروری خردمندانه، فرزندپروری سهل‌گیرانه، فرزندپروری مستبدانه و فرزندپروری مسامحه‌کارانه می‌پردازد و بر اساس تجربه شخصی و نیز اطلاعاتی که طی سال‌های متمادی به‌ دست آورده، به الگویی از فرزندپروری اشاره می‌کند که تلفیقی است از «عشق سخت‌گیرانه» و «کودک‌محوری».

الهام کردا، گوینده کتاب صوتی «سرسختی»‌ بازیگر و کارگردان تئاتر ایرانی است. او کارشناسی خود را در رشته طراحی صحنه دریافت کرده و از سال ۱۳۸۰ فعالیت در تئاتر را آغاز کرد؛ و بیش از ۲۳ سال است که به فعالیت در زمینه نمایش و بازیگری مشغول است. او در سریال‌های «نهنگ آبی»، «شاهگوش»، «ملکه گدایان»، «ساخت ایران ۳» و «کرگردن» نقش‌آفرینی کرده است.

این کتاب صوتی را به آنانی پیشنهاد می‌کنیم که یا در جست‌وجوی شخصیت جدیدی از خودشان هستند یا می‌خواهند به هر طریقی فرزندان موفق‌تری به جامعه‌یشان تحویل دهند. این کتاب مناسب همه کسانی است که رشد و پیشرفت از ارزش‌های زندگی‌شان است.

سایمون سینک، نویسنده کتاب‌های «با چرا شروع کنید» و «رهبران آخر غذا می‌خورند» درباره‌ی کتاب «سرسختی» می‌گوید:

«عاشق ایده‌هایی هستم که خرد متعارف را به نقد می‌کشد و سرسختی درست همین کار را می‌کند! همه دانشتان را درباره جلو زدن و پایداری در رقابت کنار بگذارید. حتی اگر رقبایتان با استعدادتر باشند، باهوش‌تر شدن چاره کار نیست. باید بچسبید به کار!»

اد ویستورز، همان کسی است که نظرش درباره کتاب «سرسختی» می‌تواند برایمان مرجع باشد، چرا که او هفت بار اورست را فتح کرده است و الگویی از یک فرد سرسخت است در حرفه‌ خودش. او درباره این کتاب می‌گوید:

«این کتاب روشنگر است.... سرسختی به ما می‌آموزد که فاتحان قله‌های زندگی همیشه تیزهوشان مادرزاد نیستند، بلکه کسانی‌اند که استقامت می‌ورزند، صبر می‌کنند طوفان فرو بنشیند و دوباره دست به کار می‌شوند.»

در قسمتی از این کتاب صوتی محبوب، با صدای الهام کردا می‌شنوید:

«آیا استعداد بد است؟ آیا همه ما به یک اندازه از آن بهره‌مندیم؟ نه. بدیهی است که توانایی فراگیری سریع هر مهارتی بسیار خوب است و بخواهید یا نخواهید، برخی از ما در این کار بهتریم. پس چرا ترجیح دادن نابغه‌ها به افراد کوشا این‌قدر اشتباه است؟ چرا نباید کودک هفت یا هشت‌ساله‌ را به دو گروه کودکان با استعداد و تیزهوش و انبوه کودکان معمولی تقسیم کنیم؟ چه اشکالی دارد که نام آن را برنامه استعدادیابی بگذاریم؟

به نظرم من بزرگ‌ترین دلیل اینکه اشتغال فکری به استعداد مضر تلقی می‌شود، ساده است؛ وقتی همه توجه‌ها به استعداد باشد، این خطر به وجود می‌آید که همه چیزهای دیگر نادیده گرفته شود. در این صورت، نادانسته و به اشتباه این پیام را منتقل می‌کنیم که عوامل دیگر، از جمله سرسختی زیاد مهم نیستند.»

کتاب صوتی «سرسختی» را در ۳ بخش و ۱۳ فصل می‌شنوید:

بخش اول: سرسختی چیست و چرا مهم است؟

بخش دوم: پرورش سرسختی از درون و بیرون

بخش سوم: پرورش سرسختی از بیرون به درون.