"سرمایههای انسانی مهمترین و حیاتی ترین جزء پیشبرنده هر کشور میباشند، در این بین دانشجویان به دلیل داشتن نیروی جوانی، انگیزه، دانش و خلاقیت در صدر سرمایههای انسانی قرار میگیرند. لذا کتاب حاضر کوششی است هرچند کوچک در جهت کشف استعدادها و افزایش بهرهوری نیروی انسانی کشور عزیزمان ایران."
کتاب پیشرو ترجمهای است از «کتابچه راهنمای جستجوی شغل دانشگاه مینسوتا بر اساس ۳۴ استعداد و نقطه قوت شخصیتی». ۳۴ نقطه قوت یا استعداد که توسط "دونالد اُ. کلیفتون" و تیمش در سال ۱۹۹۹ تعریف شده، هم اکنون یکی از معتبرترین ابزارهای تشخیص استعداد در افراد است که توسط موسسه تحقیقاتی معتبری همچون "گالوپ" در سرتاسر دنیا مورد استفاده قرار میگیرد.