کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان اثر حسن میرزائی اهرنجانی نشر انتشارات سمت

کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان نوشته حسن میرزائی اهرنجانی، از مجموعه کتاب‌های دانشگاهی انتشارات سمت برای دانشجویان کارشناسی ارشد و دکترا در رشته مدیریت است. این کتاب در یازده فصل به مطالعات اداری خوشه‌ای و تحلیل مفهوم این نظریه در مکاتب فکری و فلسفی قدیمی و معاصر پرداخته است. نویسنده در کتاب با تحلیلی هوشمند به نظریه‌های مدیریت دولتی اشاره می‌کند.

در نسخه الکترونیکی کتاب، نویسنده مدیریت دولتی را براساس رویکردهای سنتی بررسی نمی‌کند؛ بلکه از نگاه موقعیت برتر مدیریت دولتی نسبت به دیگر شاخه‌های مدیریت آن را بررسی می‌کند. در کتاب نویسنده تنها به بررسی مدیریت دولتی بسنده نکرده است و مفهوم نظریه را در یک سیر تاریخی از زمان مکاتب یونان باستان، قرون وسطی، مکاتب فکری و فلسفی دوران معاصر را بررسی می‌کند.

خلاصه کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان نوشته حسن میرزائی اهرنجانی

کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان را انتشارات سمت منتشر کرده است. در این کتاب نویسنده به بررسی ریشه‌های فلسفی نظریه‌های سازمان‌ها می‌پردازد. نویسنده در کتاب به خوانندگان نشان می‌دهد که هر تئوری مدیریتی با تکیه‌بر فرضیه‌های مختلف درباره انسان و واقعیت‌های جامعه ارائه می‌شود. این کتاب با بررسی رویکردهای کلاسیک، نئوکلاسیک، انتقادی، اقتضایی و سیستمی به خوانندگان توضیح می‌دهد که چگونه عقاید نظریه‌پردازان در شکل‌گیری مفاهیمی مانند تصمیم‌گیری و فرهنگ‌سازمانی تاثیر می‌گذارد. نویسنده در کتاب به این موضوع تاکید می‌کند که مدیران سازمان‌ها برای تصمیم آگاهانه‌تر در درون تیم یا سطح سازمان باید با روش‌های مختلف مدیریتی آشنا شوند تا چالش‌ها را عمیق‌تر حل کنند.

نویسنده در کتاب تلاش کرده است که به خوانندگان توضیح دهد که دیدگاه‌های مدیریتی تنها یک نظریه علمی نیستند و باید عمیق‌تر آن‌ها را بررسی کرد. کتاب به این سوال پاسخ می‌دهد که آیا واقعیت‌های سازمان‌ها ذهنی یا عینی هستند؟ این دیدگاه باعث می‌شود که سازمان را مانند یک ماشین، موجود زنده و حتی یک پدیده اجتماعی در نظر بگیرید. یکی دیگر از نظریه‌های کتاب بررسی می‌کند، مبانی معرفت‌شناختی است که صاحبت نظران یک دیدگاه معتقد هستند که سازمان‌ها را تنها از طریق تحلیل اجمالی روابط انسان‌ها بررسی کرد.

کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان به این موضوع نیز پرداخته است که نظریه‌های سازمانی دارای لایه‌های پنهان از ایده و ارزش‌ها هستند. در واقع هدف نویسنده از ارائه نظریه‌های مختلف این است که به خوانندگان نشان دهد که مدیریت تنها یک رویکرد نیست؛ بلکه یک انتخاب فلسفی برای سازمان است. هر مدیر سازمان با انتخاب یکی از رویکردهای مدیریتی آگاهانه یا ناآگاه تصمیم می‌گیرد و باعث پیشرفت یا شکست سازمان می‌شود.

معرفی نویسنده کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان حسن میرزائی اهرنجانی

حسن میرزائی اهرنجانی استاد و نویسنده در حوزه مدیریت و تئوری سازمان است. این نویسنده در بیشتر آثارش با تمرکز بر مبانی مدیریت تحلیلی فلسفی از تئوری‌های سازمان را ارائه می‌دهد. بیشتر آثار حسن میرزائی اهرنجانی در قالب کتاب‌های تخصصی رشته مدیریت برای مقاطع کارشناسی‌ارشد یا دکترا منتشر شده است. این نویسنده عضو هیئت علمی گروه مدیریت در دانشگاه تهران است و دروس تخصصی، تحلیل فلسفی نظریه‌های سازمان و مبانی فکری و فلسفی تئوری مدیریت را تدریس می‌کند.

چرا باید کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان را بخوانیم؟

کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان به ریشه نظریه‌های مدیریت پرداخته است که باعث می‌شود نگاهی عمیق‌تر به نظریه‌های مدیریت داشته باشید. نویسنده در کتاب با بررسی ریشه‌های نظریه مدیریت به خوانندگان توضیح می‌دهد که هر نظریه بر اساس چه فرضیه‌های شکل ‌گرفته است. کتاب با پرداختن به این موضوع که هر رویکرد مدیریت برای چه سازمان‌هایی مناسب است، به خوانندگان کمک می‌کند که در شرایط واقعی زندگی از آن‌ها برای حل‌کردن چالش‌ها کمک بگیرند. همچنین با بررسی تفاوت‌ها و شباهت‌های هر نظریه به دانشجویان برای درک هرچه بهتر نظریه‌ها کمک می‌کند.

کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان را به چه کسانی پیشنهاد می‌کنیم؟

کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان یک منبع دانشگاهی و پژوهشی است. اگر از دانشجویان رشته مدیریت هستید و به مطالعه در حوزه تئوری‌های سازمان علاقه دارید، این کتاب را بخوانید یا اگر در پایان‌نامه روی موضوع مدیریت پژوهش می‌کنید، این کتاب منبع علمی برای استناددهی است. همچنین اگر مدیریت یک سازمان دولتی یا خصوصی را برعهده دارید، مطالعه این کتاب کمک می‌کند که بهترین استراتژی را برای سازمان انتخاب کنید.

بخشی از کتاب مبانی فلسفی تئوری سازمان

در بخش اول کتاب نویسنده به این موضوع اشاره می‌کند که هر ایده انسان ریشه در رفتار و جامعه دارد. در ادامه بخشی از کتاب آمده است:

انسان موجودی متفکر است و همه اعمال و گفتارش از اندیشه‌اش سرچشمه می‌گیرد. هیچ فکر و اندیشه‌ای از خلا نمی‌روید، بلکه هر ایده و فکری از زمینه کلی‌تر و وسیع‌تری به نام ذهن ریشه گرفته و به تدریج و با مرور زمان و در بستر فرهنگ جامعه‌ای که به آن تعلق دارد با رشته افکار خود و دیگران تطابق یافته و منسجم می‌شود. تا تجربه زیستی هرکس را در قالب ذهنیت عادی و موجود وی شکل می‌دهد.

پیشنهادهایی برای طرفداران کتاب

اگر به کتاب در حوزه مدیریت علاقه دارید یا دانشجو رشته مدیریت در مقاطع کارشناسی ارشد هستید، این کتاب‌ها را مطالعه کنید:

·    کتاب مدیریت افراد انتشارات آموخته

·    کتاب با چرا شروع کنید انتشارات آموخته

·    کتاب مدیران بزرگ به دنیا نمی‌آیند، ساخته می‌شوند انتشارات نوین